眼看要毕业了，招聘的单位来了一批又一批，走了一批有一批，可是没有一个单位要人，没有一个同学签约的。
学校的大型招聘会也过去了，倒是有单位要人，却没有一个同学签的。
研究生找工作居然这么难！到底是因为我们素质太差还是招聘单位太挑剔，这个很难了解？其实仔细想想也不对，咱们学校怎么也是重点、211、985，并且优秀的学生也一大把，来的单位也不是绝顶好，一个没签倒很值得推敲推敲了。
因地域或者个人生活习惯因素没有签的同学，有但是很少，大部分还是成绩一般的。好多单位来了，可能是骗吃骗喝的。有的花单位的钱，花点路费大老远跑来，也算旅游了，更何况路费还不用自己拿，单位都给报销。心情好了可能要个一两个人意思意思。有的学校熟悉的单位领导来了，学校可能还要好生招待。有校友单位组团来了，可能是照顾学校的面子来一趟走走过场，可是真正要签约要人他们又不敢了。有市级组团过来招聘的，更扯淡了。本身他们就是政府领导成员，来了学校的照顾一定不错。活活一个个
氓！另外，学校这方面更是无赖。其实学生能不能找到工作貌似和学校的业绩挂钩，可是实际想想和学校的但个领导或者某个个人却没有什么关系，他们才不管你能不能找到工作，你找到工作他们不会多拿一分钱，你找不到他们也不会少拿一分。好不容易举行一个招聘会，还向真诚来学校招人的单位收取昂贵的场位费。好的单位人家本来可能就不怎么缺人，或者本身对人才有很大的吸引力，不一定非要应届毕业生，社会上有工作经验的往往可能会更好，而学校还要收费，人家盘算盘算都不来了。这样来的都是一些紧缺人才而又在社会上不太好招不到人的效益规模等各个方面不是太好的单位，他们宁愿花点钱也要来学校看看。而这样的单位，对异常谨慎的学生来说，谁会感冒呢？这些单位不是规模小就是效益不好，不是工资低就是工作太累，不是保险不全就是不管吃住。想想真是又气愤又无奈！
眼看到年底了，我同学还没有一个把自己卖出去的。不是我们在观望，确实没有很
的并且还真心要人的单位！真是愁死我们了！
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